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  1. Interpersonal skills at work [Texte imprimé] / Maureen Guirdham.

    Auteur: Guirdham, Maureen 1943-....
    Editeur: New York : Prentice Hall, c1990.
    Description: 1 vol. (XII-457 p.) : ill. ; 24 cm.
    ISBN: 978-0-13-474297-7; 0-13-474297-4 (br)

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  2. International management [Texte imprimé] : managing across borders and cultures : text and cases / Helen Deresky,....

    Auteur: Deresky, Helen
    Editeur: Upper Saddle River (N. J.) : Pearson, cop. 2011.
    Description: 1 vol. (480 p.) : ill., couv. ill. en coul. ; 28 cm.
    ISBN: 0-13-614326-1 (Rel); 978-0-13-254555-6 (br); 978-0-13-614326-0 (Rel); 0-13-254555-1 (br); 0-13-606019-6 (Br); 978-0-13-606019-2 (Br)

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  3. Strategic management and organisational dynamics [Texte imprimé] : the challenge of complexity to ways of thinking about organisations / Ralph D. Stacey.

    Auteur: Stacey, Ralph D. 1942-....
    Editeur: Harlow (England) ; New York (N.Y.) : Financial Times Prentice Hall, 2011.
    Description: 1 vol. (xix, 536 p.) ; 25 cm.
    ISBN: 0-273-72559-9 (br); 978-0-273-72559-6 (br)

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  4. Behavior in organizations [Texte imprimé] / Jerald Greenberg.

    Auteur: Greenberg, Jerald 1950-.....
    Editeur: Harlow : Pearson, c2011.
    Description: 1 vol. (720 p.) : ill. en coul. ; 28 cm.
    ISBN: 1408264307 (br); 9781408264300 (br)

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  5. Emotionalizing organizations and organizing emotions [Texte imprimé] / edited by Barbara Sieben, Åsa Wettergren.

    Auteur: Sieben, Barbara 1965- Wettergren, Asa
    Editeur: New York : Palgrave Macmillan, 2010.
    Description: 1 vol. (x-295 p.) : ill. ; 23 cm.
    ISBN: 978-0-230-25015-4 (rel); 0-230-25015-7 (rel)

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  6. Organizational stress management [Texte imprimé] : a strategic approach / Ashley Weinberg, Valerie J. Sutherland and Cary Cooper.

    Auteur: Sutherland, Valerie 1946-.... Weinberg, Ashley Cooper, Cary
    Editeur: New York : Palgrave Macmillan, 2010.
    Description: 1 vol. (xiii-296 p.) : ill. ; 24 cm.
    ISBN: 978-0-230-20392-1 (rel); 0-230-20392-2 (rel)

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  7. Organisational behaviour [Texte imprimé] : individuals, groups and organisation / Ian Brooks.

    Auteur: Brooks, Ian
    Editeur: Harlow, England ; New York : Prentice Hall/Financial Times, 2009.
    Description: 1 vol. (XVIII-355 p.) : ill. en coul., couv. ill. en coul.. ; 25 cm.
    ISBN: 0-273-71536-4 (br); 978-0-273-71536-8 (br)

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  8. Manager des situations complexes [Texte imprimé] : quelles compétences développer pour l'entreprise de demain ? / Pascale Auger.

    Auteur: Auger, Pascale Christine 1969-....
    Editeur: Paris : Dunod, DL 2008.
    Description: 1 vol. (VI-201 p.) ; 24 cm.
    ISBN: 978-2-10-051782-4 (br)
    Collection: Fonctions de l'entreprise. Animation des hommes RH

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  9. Organisations et comportements [Texte imprimé] : nouvelles approches, nouveaux enjeux / sous la direction de Patrick Gilbert, Francis Guérin, Frédérique Pigeyre.

    Auteur: Pigeyre, Frédérique Gilbert, Patrick 1947-.... Guérin, Francis 1963-....
    Editeur: Paris : Dunod, impr. 2005.
    Description: 1 vol. (XII-448 p.) ; ill. ; 24 cm.
    ISBN: 2-10-007635-3 (br)
    Collection: Gestion sup. Management, ressources humaines

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  10. Handbook of organizational culture and climate [texte imprimé] / ed. by Neal M. Ashkanasy, Celeste P. M. Wilderom, Mark F. Peterson.

    Auteur: Ashkanasy, Neal M. 1945-... Peterson, Mark F. Wilderom, Celeste P. M.
    Editeur: London : Sage Publications, cop. 2000.
    Description: xxxiii-629 p. : ill., couv. ill. en coul. ; 26 cm.
    ISBN: 0-7619-1602-4 (rel); 1-4129-0482-X (br)

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